Heeft vooral oog voor de wijze waarop lusten en lasten in de organisatie zijn dan wel worden verdeeld. Bijvoorbeeld: hoe hoog is de beloning (lusten) in verhouding tot de te leveren arbeid (lasten)?
Inloggen
Log hier in om direct te kunnen beginnen met schrijven.
Favorieten
Wil je dit begrip toevoegen aan je favorieten? Word dan snel vriend van Ensie en geniet van alle voordelen:
- Je eigen Ensie account
- Direct toegang tot alle zoekresultaten
- Volledige advertentievrije website
- Gratis boek cadeau als welkomstgeschenk