vrouwelijke arbeider voor huiselijke diensten. De gewone regels voor het arbeidscontract zijn op haar toepasselijk.
Is zij inwonend, dan is in geval van ziekte de werkgever verplicht haar gedurende 6 weken verpleging en medische verzorging te verschaffen. De kosten kan hij slechts op haar verhalen, als ziekte door eigen opzet of onzedelijkheid is veroorzaakt of gevolg is van opzettelijk verzwegen gebrek.
