Het begrip logeervergoeding heeft 4 verschillende betekenissen:
1) vergoeding aan werknemer voor logeren.
door de werkgever aan de werknemer verstrekte vergoeding, omdat deze in verband met zijn werk ergens in de buurt moet logeren.
2) vergoeding aan zorginstelling voor logeren.
door de gemeente verstrekte vergoeding aan een zorginstelling voor het (kortstondig) logeren door iemand met een persoonsgebonden budget (een pgb'er).
3) vergoeding aan asielzoeker voor logeren.
vergoeding die van overheidswege verstrekt wordt aan een asielzoeker die logeert bij een gastheer of gastvrouw.
4) vergoeding aan patiënt voor logeren.
door de ziektekostenverzekering verstrekte vergoeding voor de verblijfkosten van patiënten die ver van huis behandeld worden, maar niet zijn opgenomen in het betreffende ziekenhuis of behandelcentrum en dus tijdelijk in de buurt daarvan moeten logeren.
