v. (-s), (ook: functiewaardering), systeem dat de niveauverschillen tussen diverse functies beschrijft in termen van verantwoordelijkheden en vaardigheden die voor functievervulling vereist zijn.
(e) Bij functieclassificatie ontstaat een classificatie van functies (zie functie, PSYCHOLOGIE) die een overeenkomstige waardering krijgen als basis voor het vaststellen van de beloning. Een gevaar hierbij is, dat een te starre koppeling wordt aangebracht tussen de functiebijdrage en de beloning. Daardoor worden onbewust marktwaarde-aspecten meegenomen die in de loop der tijd aan verandering onderhevig zijn.
LITT. E.Jacques, Equitable payment (1961).
