v., wijze waarop het loonpeil tot stand komt.
Bij loonvorming kan men aandacht geven aan economisch-theoretische factoren, die in de loontheorie naar voren komen, en aan institutionele aspecten, die in een beschrijving van de arbeidsmarkt een rol spelen. In Nederland is het centrale overleg in de Stichting van de Arbeid nog steeds van belang, ook al is er een neiging te bespeuren terug te keren tot een bedrijfstaksgewijze vorming van de lonen.
