vragenlijst verwijst naar een formulier, dat bij een mondelinge ondervraging door de enquêteur wordt ingevuld en bij een schriftelijke ondervraging door de geënquêteerde zelf.
Een vragenlijst kan gestructureerd, half-gestructureerd of ongestructureerd zijn.
Gestructureerd wil zeggen dat de opgenomen vragen door de enquêteur letterlijk moeten worden voorgelezen en dat de notering geschiedt in de van tevoren vastgestelde antwoordcategorieën. Bij een half-gestructureerde vragenlijst zijn steekwoorden of begrippen opgenomen, waarna de interviewer een zogenaamde open vraag formuleert en vervolgens het antwoord of de motivering van het antwoord van de geïnterviewde noteert. In een ongestructureerde vragenlijst zal de interviewer naar aanleiding van het door hem gevoerde vrije gesprek, de antwoorden en opmerkingen van de geïnterviewde noteren.
