De Arbeidswet bepaalt dat in elke onderneming een ‘arbeidslijst’ aanwezig dient te zijn op een voor alle werknemers toegankelijke plaats. Op de arbeidslijst dienen de arbeids- en rusttijden te worden aangegeven. Indien deze niet uniform zijn, dan moet dit ook zijn aangegeven.
Inloggen
Log hier in om direct te kunnen beginnen met schrijven.
