Vijfachtste dwingend recht
Recht waarbij partijen zowel bij cao als op basis van schriftelijke overeenstemming met de ondernemingsraad of personeelsvertegenwoordiging van de wet mogen afwijken.
O.A.P. van der Roest (2000)
Recht waarbij partijen zowel bij cao als op basis van schriftelijke overeenstemming met de ondernemingsraad of personeelsvertegenwoordiging van de wet mogen afwijken.
Gerelateerde zoekopdrachten
Log hier in om direct te kunnen beginnen met schrijven.
Wil je dit begrip toevoegen aan je favorieten? Word dan snel vriend van Ensie en geniet van alle voordelen: