Loonbeslag is een juridische maatregel waarbij een schuldeiser de werkgever van de schuldenaar opdracht geeft om een deel van het salaris van de werknemer in te houden en over te maken aan de schuldeiser om zo een schuld af te lossen. Het loonbeslag wordt meestal toegepast als andere pogingen om de schuld te innen, zoals aanmaningen en incassobureaus, niet succesvol zijn gebleken.
Een loonbeslag kan alleen worden uitgevoerd met een gerechtelijk bevel van de rechter. De werkgever is verplicht om het bedrag van het loonbeslag in te houden op het salaris van de werknemer en dit bedrag over te maken aan de deurwaarder die het beslag heeft gelegd. Het bedrag dat wordt ingehouden is afhankelijk van de hoogte van de schuld en de wettelijke regels die gelden voor het loonbeslag.
Het loonbeslag kan leiden tot financiële problemen voor de werknemer, omdat een deel van het inkomen wordt ingehouden en niet beschikbaar is voor andere uitgaven.
